Черты характера: что это такое и какими они бывают

Какими бывают человеческие качества

Начнем, пожалуй, с определения. Основными качествами личности принято называть совокупность определенных черт и состояний, которые помогают адаптироваться к изменениям, взаимодействовать с окружающими и отдельными социальными группами. Кроме этого, от качеств личности, которые присущи человеку, зависит успешность, развитие, целеустремленность, самопрезентация и поведение индивида.

В этой статье мы будем рассматривать только положительные стороны и отдельные качества, влияющие на каждого человека, и которые позволяют достигать желаемого результата.

Стоит отметить, что положительные стороны индивида и его внутренние качества со знаком «плюс» поощряются и поддерживаются обществом, в отличие от отрицательных, которые принято искоренять и контролировать.

Важно! Разделить все признаки на хорошие и плохие бывает достаточно сложно, так как градация условна и зависит от общественных ценностей, морали, этики. Однако существует определенный «набор» лучших черт человека, который можно назвать стандартным.

Формирование характера у ребенка

Ребенок в начале жизни берет правила поведения из семьи. Здесь учитываются отношения между взрослыми и между родителями и детьми.  Привычную модель поведения он начинает применять в социуме. Также влияют наследственность, окружающие люди и обстоятельства.

Сакого возраста формируется характер

Характер начинает формироваться с первых дней после рождения. А согласно результатам исследования группы американских ученых, опубликованных в журнале Brain, Behavior, and Immunity, состав микробиома кишечника связан с темпераментом в раннем детстве,и, как следствие, характер начинает закладываться еще в утробе матери.

В 4-5 лет уже заметны основные задатки. В 10-12 лет характер сформирован, но корректируется на протяжении жизни.

Советы родителям как воспитать характер у ребенка

Каждый родитель ставит целью вырастить достойного человека из своего ребенка. Тренируя на своем чаде различные методики воспитания, мама и папа ждут, что малыш станет умным, покладистым, добрым и успешным.

В процессе взросления ребенок не всегда и не во всем оправдывает ожидания взрослых. Он начинает «показывать свой характер». И это не уживительно, ведь, когда родители пытаются внедрить лишь положительное в свое дитя, не все учитывают его характер и темперамент.

Ниже видео от доктора Комаровского

Темперамент заложен с рождения и не поддается корректировке, а вот характер можно воспитать, придерживаясь следующих советов:

Дети копируют своих родителей. Взрослым нужно фильтровать свои слова и поведение, подавая правильный пример.
Дети — индивиды, имеющие право выбора. Маме проще и быстрее самой накрыть на стол или обуть малыша. Но если он проявляет инициативу, нужно позволить ему сделать это самостоятельно. Пусть в начале это будет неправильно и нелепо, но ведь всему можно научиться. На десятый-двадцатый раз ребенку удастся делать некоторые вещи на ровне со взрослым. Он будет чувствовать себя значимым и самодостаточным.
Свобода должна быть умеренной. Объяснять, что такое «хорошо» и «плохо». Дети должны понимать закономерность, что за проступком следует наказание. Необходимо четко проговорить, почему сейчас они лишаются прогулки или просмотра мультфильма. Важна системность каждого из родителей. Определить, что неприемлемо в семье. Ни в коем случае речь не идет о рукоприкладстве
Физическая сила формирует жесткость и агрессию в детях.
Относиться к ребенку с теплотой и вниманием

Важно беспокоиться не только о физиологических потребностях ребенка
Нужно искренне общаться с ним как со взрослым с ранних лет. Интересоваться его предпочтениями и мыслями, страхами

Советоваться с ним, когда это уместно и прислушиваться к его мнению. Он почувствует себя отдельной личностью.
Хвалить и поощрять. Детские достижения порой для взрослых не имеют особой значимости. Однако для них крайне важно, чтобы их услышали и заметили. Особенно, когда дело касается их достижений, пусть даже маленьких. Не стоит скупиться на добрые слова похвалы. Конечно, не переусердствовать, иначе ребенок будет ждать комплименты от общества по любому поводу. Не нужно сравнивать его с  другими детьми.

Большинство в становлении характера ребенка зависит от родителей. Создавая добрую и спокойную обстановку в доме, нужно подавать детям пример достойного человека.

Мнение психолога Евгении Стрелецкой

Самосовершенствование

Хотите сделать себя лучше? Возьмите лист бумаги и разделите его на 2 колонки. Впишите в первой колонке свои положительные стороны характера, в другой отрицательные. Каких получилось больше? Есть ли в этом списке качества, которые вам точно мешают жить лучше? Подумайте, чем можно заменить плохие качества, что нужно для этого сделать. На том же листе сделайте для себя пояснения и напишите, как вы будете исправляться.

Например, если вы безынициативны начните с малого, практикуйтесь на домашних, предлагайте им новое времяпрепровождение на выходных и проявляйте настойчивость, чтобы выполнить задуманное.

Вспыльчивость можно победить, если научится управлять своими эмоциями. Чувствуете, что сейчас «взорветесь», выйдите из комнаты или кабинета, пройдитесь по коридору, восстановите дыхание. Другой способ, досчитайте мысленно до 10, это вас успокоит.

Побороть непунктуальность можно используя метод кнута, в течение месяца за каждое опоздание отдавайте на благотворительность весомую для себя денежную сумму, это может быть 500 рублей или 5000 рублей. Это выработает привычку быть всегда вовремя.

Лень всегда будет присутствовать в нашей жизни. Мы устаем, много работаем, общаемся, передвигаемся, поэтому организм как-бы просит пощады, когда проявляет желание полениться. Справиться поможет специальный день, который можно устраивать раз в неделю, когда разрешается ничего не делать и лениться. В остальные же дни заставляйте себя делать нужные дела через не могу.

Как понятно из статьи, любые плохие качества можно в себе изжить, нужно только над собой работать. Для своего резюме лучше использовать 5-6 положительных и несколько отрицательных или нейтральных качества, это позволит работодателю понять, что вы не идеальный, но достойный претендент на вакантное место.

Сильные и слабые стороны, относительно должности

Для каждой должности существует свои набор сторон личности, на которые обращают внимание работодатель

Очень важно соблюсти тот баланс, который сделает вас идеальным претендентом на указанную должность

Таблицы сильных и слабых сторон для каждой профессии:

Сильные	Слабые
Продавец
позитивное мышление; уверенность в себе; стрессоустойчивость, вежливость; самомотивация, стремление к развитию.	чрезмерная общительность; недоверие к людям; необходимость в мотивации.
Руководитель
инициативность; ориентированность на достижение цели; напористость; обладаете качествами лидера команды; достаточно уверены в себе, готовы развиваться.	сверхактивность; слишком высокая требовательность; принципиальность; излишняя эмоциональность; доверчивость; эмоциональность; недостаточная активность; застенчивость; легкомысленность.
Менеджер
общительность; нацелены на достижение результата; умеете слушать и понимать поставленные задачи; обладаете грамотной речью и письмом; пунктуальность внимательность, вежливость.	принципиальны; гиперактивность.
Бухгалтер
усидчивость; внимательность к мелочам, деталям; пунктуальность, трудолюбие.	не умею скрыть какой-либо факт, соврать; излишняя прямолинейность; эмоциональность, нервозность.

Подробнее — Что можно писать для сильных сторон в резюме?

Может ли характер быть плохим или хорошим

Характер не представляет собой строгий набор черт, описанных в учебнике, и объективно оценить характер как хороший, плохой или идеальный — невозможно.

Хотя бы потому что любая черта может как сработать во благо, так и обеспечить неприятности. Например, ярко выраженная интроверсия — черта, полезная в работе, требующей сосредоточенности и внимания

Но в сферах, где важно говорить громче других и презентовать, интроверсия станет скорее проблемой, чем преимуществом

«Плохой характер» — это оценочное суждение, оно субъективно. Навешивая на вредного коллегу мысленную бирочку обладателя «тяжёлого» или «дурного» характера, мы лишь показываем, что поведение коллеги нам не нравится и не соответствует нашим ожиданиям, желаниям и ценностям.

Надеть подобный ярлык можно и на собственную шею. Некоторые даже превращают статус человека с плохим характером в повод для гордости. Мол, я не такой, как все, не хочу никому нравиться, и вообще — мне всё равно, кто что думает. Делаю, что хочу, говорю, что хочу — вот я классный! Многие такие люди в итоге обнаруживают себя в одиночестве: никто не обязан принимать правила чужого характера и терпеть их проявления.

Характер — личная зона ответственности каждого. Если вы понимаете, что ваша жизнь теряет в качестве из-за особенностей вашего характерного поведения, придётся поработать над собой и изменить те свойства, которые мешают жить, работать и строить отношения.

Если вы безответственны и регулярно опаздываете на встречи — это не константа, на которой стоит ваша личность, а черта характера, которую можно изменить.

Кстати, с возрастом подобные не самые приятные черты, например категоричность или вспыльчивость, могут обостриться. То есть стереотипными сварливыми бабушками и ворчащими дедушками становятся не из-за возраста: люди и 40 лет назад были такими, просто выбрали не работать над собой. И с годами некомплементарные «особенности» стали куда более очевидными.

Так что иногда важно задуматься: мне стоит поработать над характером или найти место, где я могу реализовать свой характер на 100%?

Стрелец

23.11 – 21.12

Достоинство

Независимость и свободолюбие – те черты характера Стрельцов, которые определенно заслуживают уважения. Представители огненного знака с ранних лет стремятся к тому, чтобы самостоятельно себя обеспечивать и не сидеть на шее у родителей. Кроме того, они не дают предрассудкам и общественным стереотипам сковывать их движения, поэтому часто выходят за рамки дозволенного и в итоге оказываются в выигрыше.

Недостаток

Эмпатия – не самая сильная сторона представителей данного знака зодиака. Стрельцы просто не умеют считывать эмоции окружающих по их мимике и движению, поэтому редко испытывают сочувствие, а обращаться к ним за утешением и поддержкой бывает просто бессмысленно.

Типы характера личности

Психологи разных времен пытались выделить типы характеров личности для определения конкретных групп людей. Э. Кречмер выделял 3 группы людей по типу их телосложения:

1. Люди-пикники, склонные к набору лишнего веса, низкого роста, с крупным лицом, шеей, полноватые. Они легко адаптируемые к условиям мира, коммуникабельные и эмоциональные.
2. Люди-атлетики, характеризующиеся развитой мускулатурой, высокие и широкоплечие, выносливые и с крупной грудной клеткой. Они не впечатлительные, властные, спокойные и практичные, сдержанные в жестах и мимике, плохо адаптируются.
3. Люди-астеники, характеризующиеся худобой и неразвитой мускулатурой, узким лицом, длинными руками и ногами, плоской грудной клеткой. Они упрямые и серьезные, замкнутые и плохо адаптируемые к переменам.

К. Юнг предложил другую типологию, которая разделяет людей по типу мышления:

• Экстраверты. Очень коммуникабельные и активные люди, которые склонны заводить множество знакомств. Они прямые и открытые. Любят путешествовать, заводить вечеринки, быть душой компании. Они ориентируются на объективные обстоятельства, а не на субъективные мнения людей.
• Интроверты. Очень замкнутые и отгороженные от мира люди. У них мало друзей, поскольку им трудно налаживать контакты. Постоянно ведут анализ всего происходящего. Они очень тревожные и предпочитают одиночество.

Еще одна классификация разделяет людей на 4 психотипа в зависимости от их сочетания характера и темперамента:

1. Холерики – неуравновешенные, быстрые, порывистые, страстные люди. Быстро истощаются из-за бессмысленного расходования сил. Склонны к эмоциональным вспышкам и сменам настроения.
2. Флегматики – устойчивые в своих проявлениях, эмоциях и взглядах, неспешные, невозмутимые люди. Им склонно спокойствие и уравновешенность, упорство в работе. Внешне не проявляют эмоций.
3. Меланхолики – ранимые люди, склонные к постоянному переживанию эмоций. Очень впечатлительные, остро реагируют на внешние проявления.
4. Сангвиники – живые, подвижные и активные люди. Быстро реагируют на внешние обстоятельства и склонны получать множество впечатлений. В работе продуктивны. Легко переносят неудачи и неприятности.

Особенности характера мужчин и женщин

Женские и мужские черты характера принципиально различаются. Прекрасной половине свойственны эмоциональность, гибкость, субъективность, уступчивость, проявление тепла и заботы

Мужчины отличаются эмоциональной устойчивостью, лидерством, прямолинейностью, объективностью, сфокусированным вниманием

Женщинам присуще абстрактное мышление, однако они любят обсудить детали и подробности. Мужчинам важна конкретика и сухие факты.

В плане интеллекта, чаще всего, мужчинам хорошо даются технические знания, точные науки. Женщинам — гуманитария (не является закономерностью).

Женщины способны задействовать одновременно оба полушария, мужчины же — только одно. Потому женщины быстрее и эмоциональнее разговаривают. А мужчины лучше ориентируются на местности. Мужчины четко разделяют чувства и разум. Женщины же опираются на баланс между эмоциями и трезвыми мыслями.

Женщины нередко не удовлетворены собой. В борьбе с соперницами используют любые средства, они более агрессивные, жесткие и циничные, чем мужчины. Последние лояльно относятся к недостаткам прекрасной половины, потому что априори считают себя сильнее.

Мужские коммуникации безэмоциональные и немногословные. Дамские — всевозможные междометия,  интонации, отвлечения от сути.

Женщины обидчивы, они могут простить, но помнят практически каждую ссору, копят негатив. Мужчины, в основном, по-настоящему отпускают ситуацию и не возвращаются к ней.

Конечно, существуют случаи, когда женщина и мужчина меняются ролями. В современном обществе это происходит все чаще.

Особенности характера

Характер делится на: волевой, моральный, эмоциональный.

• Волевые черты характера – это стремление к достижению цели; настойчивость; решительность; смелость; отвага; трусость.
• К моральным качествам характера относят: чуткость; гуманность, справедливость; внимательность; лживость; коллективность; коллективизм; индивидуализм.
• В качестве эмоциональных черт личности выделяют такие качества как: вспыльчивость, нежность, плаксивость, обидчивость, страстность.

Отдача от сотрудников зависит не только от их профессиональных качеств, но и от их морального облика. Наличие у сотрудника таких качеств говорит о его искренности, доброте и внимательности. В первую очередь это касается руководителя, который должен обладать волевыми качествами: решительностью, выдержкой и так далее.

Нет времени решать самому?

Наши эксперты помогут!

Контрольная

| от 300 ₽ |

Реферат

| от 500 ₽ |

Курсовая

| от 1 000 ₽ |

Нужна помощь

С какого возраста формируется характер

Любая мама, воспитавшая несколько детей, скажет, что все её малыши были совершенно разными с младенчества. Даже грудные дети по-разному реагируют на еду, купание, игру. Бывают темпераментные, крикливые младенцы, встречаются тихие и неактивные. Здесь сказывается наследственность, а также природный темперамент, который зависит от телосложения, здоровья и условий воспитания.

Черты характера ребенка развиваются под воздействием, прежде всего, семьи. Ответственные любящие родители уже в возрасте трех-четырех лет видят, какой тип темперамента достался малышу от природы: холерик, сангвиник флегматик или меланхолик. В зависимости от врожденных качеств, можно формировать позитивный, социально приемлемый характер

Если в семье отсутствует любовь и внимание к детям, они имеют меньше шансов вырасти доброжелательными и трудолюбивыми

С другой стороны, примеры многих выдающихся политиков, писателей, художников, выросших в неблагополучных условиях, подтверждают важность врождённых черт характера и самовоспитания

Типология характеров

Самой популярной считается типология, предложенная психологом из Германии Кречмером. По его мнению, типы характера человека зависят от особенностей его фигуры и телосложения.

Виды характера по Кречмеру

1. «Атлетики». Внешне это высокие люди с широкими плечами, крепкой мускулатурой и грудной клеткой. С психологической точки зрения людям типа «иксотимики» практичные, сдержанные. Слабые стороны характера – властность, неумение проявлять эмоции и приспосабливаться к новым обстоятельствам. При сложных психологических расстройствах у таких людей развивается эпилепсия.
2. «Астеники». Людей этого типа можно узнать по худому телосложению, недостаточно развитой мускулатуре, длинным ногам, рукам и удлиненному лицу. Психологический тип – шизотимики – им свойственно упрямство, замкнутость и неспособность приспосабливаться к жизненным обстоятельствам. Люди этой психологической группы склонны к шизофрении.

Типы характера в классификации Юнга

Еще одну классификацию предложил швейцарский психиатр Карл Густав Юнг. Доминирующий критерий типологии – доминирующие эмоциональные функции – чувства, интуиция, мышление и ощущения. По его мнению, в каждом человеке в определенной степени преобладает внешний или внутренний мир. В связи с этим Юнг классифицирует людей на два типа – интроверты и экстраверты.

Интроверты замкнутые, сосредоточены на своем внутреннем мире, намеренно отгораживаются от внешних обстоятельств. Им свойственно анализировать события, тревожиться, прислушиваться к личным ощущениям и дорожить здоровьем. Таким людям сложно знакомиться и менять привычки.

Экстраверты прямые, открыты к общению, активные. У них много друзей, ведь самое страшное для экстраверта – одиночество. Любимое увлечение – путешествия, а любимый способ отдохнуть – повести время с друзьями, рассказать анекдоты и, конечно, стать душой компании.

Типы характера по темпераменту

Еще одна распространенная классификация – сопоставление определенного темперамента конкретными индивидуальными качествами. В данном случае нужно учесть, что в повседневной жизни невозможно встретить человека с ярко выраженными чертами конкретного темперамента. Людям больше присущи смешанные типы темпераментов.

1. Холерик – ему свойственны такие проявления – порывистость, скорость принятия решения, страстность и неуравновешенность. Какие черты характера требуют коррекции – эмоциональная неуравновешенность и быстрая утомляемость. Холерикам свойственно быстро увлекаться и нерационально расходовать свои силы.
2. Флегматик – нетороплив, эмоционально устойчивый, не проявляет эмоции. Какие качества доминирующие – настойчивость, уравновешенность, производительность и прилежание в работе.
3. Меланхолик – человек, которому свойственны переживания по каждому даже незначительному событию. Слабые стороны характера – эмоциональная ранимость, излишняя впечатлительность.
4. Сангвиник – это подвижный, «живой» человек, с частой сменой настроения. Какие черты характера доминирующие – быстро реагирует на все события, легко переживает неприятности. Обладает выразительной мимикой и высокой продуктивностью в работе, но при условии, что поставленная задача для него интересна.

Типы темперамента человека

Темперамент – это постоянные особенности индивидуального поведения конкретного лица, которые одинаково проявляются в различной деятельности. Бывают четыре типа определениями которых являются:

1. Сангвиник, отличается повышенной подвижностью, работоспособностью имеет ярко выраженные мимические эмоциональные проявления в выражении лица, отзывчивость, общительность, уравновешенность, оптимизм, весёлый нрав, быстрая утомляемость от напряжённой работы, беззаботность.
2. Холерик – резкие смены настроения, вспыльчивость, истеричность, быстрая отходчивость, порывистость, вспышки гнева.
3. Меланхолик – тревожность, пессимизм, ранимость, излишние переживания по любому поводу, сдержанность, самообладание, не доверие к другим.
4. Флегматик – хладнокровность, низкая активность, благоразумие, создаёт впечатление мудрого человека, всегда доводит дело до конца.

Темпераменты человека. 4 типа темперамента: холерик, сангвиник, меланхолик, флегматик

От чего зависит характер человека

Ученые с давних времен изучали поведение человека в различных жизненных ситуациях. Многочисленные исследования показали, что черты характера людей в первую очередь зависят от генетики, а уже потом от воспитания. Кроме того, некоторые аспекты поведения определяются телосложением человека. Так, знаменитый ученый Кечмер смог описать три типа телосложения людей с определенными чертами характера.

Худые высокие люди с удлиненными чертами лица относятся к группе астеников. Они имеют слаборазвитую мускулатуру и плохую физическую подготовку. Астеники всегда серьезные, плохо приспосабливаются к новым условиям. К своему внутреннему миру такие люди практически никого не подпускают. Плохие черты характера человека астеника – злость, упрямство, грубость, жадность. Вместе с этим люди с таким складом телосложения отличаются высоким умственным развитием. Огромное количество ученых относится именно к группе астеников. Большинство из них посвящают немало времени карьере, а вот обычным человеческим отношениям внимания не уделяют. Многие предпочитают жить в одиночестве, так и не заводя семьи.

Атлетики – широкоплечие люди, с хорошей физической подготовкой и красивой фигурой. Большая часть спортсменов относится именно к этой группе. Эти люди обладают приятной внешностью. Они редко бывают впечатлительными и практически не проявляют свои эмоции с помощью мимики. Черты характера людей из этой группы достаточно разнообразны. Атлетики нередко бывают эгоистами. Они знают, что в любом случае им достанется желаемое. С другой стороны, они очень добрые. Редко оставляют близких в беде.

Т

• Таинственный
• Тактичный
• Талантливый
• Твёрдый (здесь в значении – надежный, упорный, мужественный, несгибаемый человек)
• Твердолобый (здесь – тупой, недалекий, упрямый и т.д.)
• Творческий
• Темный (здесь – дремучий, необразованный, пещерный человек)
• Темпераментный
• Терпеливый
• Теплый (о душевной теплоте)
• Тихий
• Толковый
• Толерантный
• Томный (вялый, расслабленный человек)
• Тоскливый
• Требовательный
• Тревожный
• Трезвомыслящий
• Трепетный
• Трогательный
• Трудный (здесь – сложный, тяжелый человек, трудный подросток и т. д.)
• Трудновоспитуемый
• Труднопонимаемый
• Трудолюбивый
• Трусоватый
• Тупой
• Туповатый
• Тупоголовый
• Тупоумный
• Тщеславный
• Тяжелый (не по весу, а по характеру)

У каждого качества есть обратная сторона медали

Начну я немного издалека. Вы смотрели мультик «Angry Birds в кино» ?

Там был

главный персонаж

— птичка, по имени Рэд. И вот этот самый Рэд был в своем обществе изгоем. Потому что его все бесило, он никогда не скрывал своих эмоций, и говорил всем все в лицо и прямо. Такая, взбешенная птичка.

А сообщество птичек было такое «высококультурное», все были вежливые вежливые, добродушные, и относились к друг друг очень хорошо. Прямо ми-ми-ми.

Но в один день приплыли свиньи, и начали вести себя по-хамски по отношению к сообществу птиц. А все такие добрые и хорошие, дипломатичные — и стали им угождать. А те конечно, ничего хорошего не задумывали, а задумывали похитить все яйца.

Но его опять отвергли, пока в конечном итоге не вскрылась вся правда, и он стал героем. К чему это я все?:)

Что такое характер личности?

С характером другой личности сталкивается каждый человек. Что это такое? Это характеристика психики, которая объединяет в себе постоянные и устойчивые качества, определяющие поведение и отношение индивида. В переводе с греческого характер обозначает «черта», «примета». Это устойчивая характеристика, которая влияет на поведение, способы реагирования, деятельность и индивидуальные проявления человека.

Можно сказать, что характер личности определяет всю жизнь человека, его судьбу. Говорят о том, что судьба предопределена. На самом деле человек, который не подчиняется конкретным правилам и стратегиям, сам создает свою судьбу, которую потом и проживает.

Изменив характер, можно изменить судьбу, поскольку характер определяет реакцию, поведение, решения человека, которые он принимает в конкретной ситуации. Если посмотреть внимательно, то можно увидеть, что люди, схожие по своему характеру, живут одинаковой жизнью. Отличаются лишь детали, однако способы их и поведения совпадают.

Характер формируется на протяжении всей жизни человека. В любой момент его можно изменить, что во взрослом возрасте возможно лишь под влиянием собственного желания и силы воли. Если человек не может изменить своего характера, то не меняется его жизнь и предсказуемо ее развитие.